Крупнейшее сообщество практиков OKR, которое занимается стандартизацией и сертификацией специалистов в области внедрения и применения подхода Objectives and Key Results

Крупнейшее сообщество практиков Scaled Agile Framework® (SAFe®) – лидирующего подхода бизнес-гибкости крупных компаний

Сообщество практиков гибких подходов в российских госзаказчиках и господрядчиках

Про продуктовую работу в крупных компаниях: B2B, внутренние продукты, экономика, стейкхолдеры и реальные ограничения

Сообщество практиков Agile-менеджмента. Как применять системные инструменты при работе Скрам-мастером, Delivery-менеджером и Agile-коучем.
Конференция OKR Russia, посвященная достижению амбициозных бизнес-целей с применением фреймворка Objectives and Key Results.
20.05.2026 14:00-19:00 | Москва, Охотный ряд, 2, подъезд 9, 5 этаж
Участвовать
Новый формат уютного общения с нашими клиентами. Что будет? Расскажем новости из мира Agile и поделимся интересными кейсами – то, о чем еще не писали в наших сообществах. Обсудим успехи и трудности в ваших проектах – обратная связь поможет нам стать лучше. Покажем магию Лидеров – как создаются реальные изменения.
29.05.2026 16:00-20:00 | ул. Киевская д.7к1, подъезд 4 (Музей Росгосстрах)
Участвовать
Тренеры, коучи и менеджеры обмениваются опытом, а также тестируют новые идеи и воркшопы в максимально практическом формате. Условия участия — готовность поделиться с остальными вашим опытом. Подробное описание.
20.06.2026 10:00-17:00 | г. Москва, проспект Андропова, 18к3 (Альфа-Банк)
Участвовать
Конференция OKR Russia, посвященная достижению амбициозных бизнес-целей с применением фреймворка Objectives and Key Results.
12.08.2026 14:00-19:00 | г. Москва
Участвовать
Новый формат уютного общения с нашими клиентами. Что будет? Расскажем новости из мира Agile и поделимся интересными кейсами – то, о чем еще не писали в наших сообществах. Обсудим успехи и трудности в ваших проектах – обратная связь поможет нам стать лучше. Покажем магию Лидеров – как создаются реальные изменения.
28.08.2026 16:00-20:00 | г. Москва
Участвовать
Тренеры, коучи и менеджеры обмениваются опытом, а также тестируют новые идеи и воркшопы в максимально практическом формате. Условия участия — готовность поделиться с остальными вашим опытом. Подробное описание.
26.09.2026 10:00-17:00 | г. Москва
Участвовать
Новый формат уютного общения с нашими клиентами. Что будет? Расскажем новости из мира Agile и поделимся интересными кейсами – то, о чем еще не писали в наших сообществах. Обсудим успехи и трудности в ваших проектах – обратная связь поможет нам стать лучше. Покажем магию Лидеров – как создаются реальные изменения.
16.10.2026 16:00-20:00 | г. Москва
Участвовать
Крупнейшая Agile-конференция России для корпораций про ускорение крупных компаний собирает кейсы цифровой трансформаций компаний с контурами изменений от сотни до тысяч человек из различных отраслей.
16.11.2026 10:00-18:00 | г. Москва, проспект Мира, д. 119, стр. 38, площадка «Бизнес.Техноград»
Участвовать
В номинации будут представлены компании, которые добились выдающихся результатов в области внедрения цифровых технологий в бизнес-процессы и демонстрируют рост на рынке, улучшили свои показатели и качество своих продуктов. Кроме того, лидером в номинации могут стать компании, являющиеся пионерами внедрения в своей сфере новейших технологий, которые еще не применяются на рынке массово (ИИ, машинное обучение, блокчейн и т.д.), а также имеют широкую экспертизу в цифровой трансформации бизнеса.
16.11.2026 18:00-18:30 | г. Москва, проспект Мира, д. 119, стр. 38, площадка «Бизнес.Техноград»
Участвовать
Эта номинация призвана отметить лидеров, которые не только результативно применяют подход OKR в своих компаниях, но и дополняют его инновационными практиками и создают новые тренды; а также применяют человекоцентричные подходы в работе с фокусом на потребностях и интересах сотрудников при постановке целей и оценке результатов.
16.11.2026 18:00-18:30 | г. Москва, проспект Мира, д. 119, стр. 38, площадка «Бизнес.Техноград»
Участвовать
Эта номинация призвана отметить тех людей, которые не только результативно адаптировали фреймворк SAFe® в ответ на бизнес-вызовы своих компаний, но и способствуют развитию подхода в своей отрасли и делятся практическим опытом с участниками профессиональных сообществ, подавая пример. В номинации будут представлены лидеры с высоким уровнем профессионализма и широким опытом использования человекоцентричных подходов в работе с командами и клиентами.
16.11.2026 18:00-18:30 | г. Москва, проспект Мира, д. 119, стр. 38, площадка «Бизнес.Техноград»
Участвовать
Награждение победителя номинации состоится на конференции Enterprise Agile Russia. Номинация призвана отметить людей, которые внедряют продуктовый подход, развивают продуктовые компетенции сотрудников, интегрируют в продуктовую парадигму горизонтальные подразделения и занимают продуктовую лидерскую позицию.
16.11.2026 18:00-18:30 | г. Москва, проспект Мира, д. 119, стр. 38, площадка «Бизнес.Техноград»
Участвовать
Конференция OKR Russia, посвященная достижению амбициозных бизнес-целей с применением фреймворка Objectives and Key Results.
9.12.2026 14:00-19:00 | г. Москва
Участвовать
Тренеры, коучи и менеджеры обмениваются опытом, а также тестируют новые идеи и воркшопы в максимально практическом формате. Условия участия — готовность поделиться с остальными вашим опытом. Подробное описание.
26.12.2026 10:00-17:00 | г. Москва
УчаствоватьКогда мы говорим о требованиях к системе, чаще всего вспоминаем функциональные: что она должна делать, как реагировать на действия пользователя. Но есть другая категория – нефункциональные требования или НФТ (Non-Functional Requirements, NFR). Они формируют архитектуру и влияют на все уровни бэклогов – от командного до портфеля. Разберем рекомендации SAFe® (Scaled AgileFramework®) по работе с НФТ.
Каждый руководитель однажды оказывается перед выбором: уволить или попробовать перестроить коммуникацию. Это решение редко бывает простым — за ним стоят сомнения, тревога, страхи, стыд и вина.
Не пропусти ни одного полезного материала про Scaled Agile Framework® с помощью подборки всех материалов за 4 квартал 2025 года.
Не пропусти ни одного полезного материала про Objectives and Key Results с помощью подборки всех материалов за 4 квартал 2025 года.
Участники игры вживаются в роль топ-менеджеров заводов, которые активно используют воду в процессе производства и поэтому расположены на берегу озера. Каждый завод независимо выбирает одну из возможных стратегий максимизации прибыли: бережно относиться к экологии, очищая отработанную воду перед сбросом в озеро, или же экономить на этом, загрязняя озеро — при этом уровень загрязненности воды негативно влияет на экономические результаты всех заводов. Как видите, участники поставлены перед сложной задачей: нужно как-то договориться и нужно как-то следовать достигнутым договоренностям — иначе каждый завод будет все меньше и меньше зарабатывать. В рамках увлекательной игры участники поймут важность наличия общей цели, механизма координации, лидерства и доверия.
Для эффективной работы с изменениями необходимо сочетать два типа моделей: системные (для понимания контекста и выявления причин) и линейные (для структурирования действий).
Конфигурация SAFe® (Scaled Agile Framework®) крупного решения предназначена для предприятий, которые создают большие и сложные решения, но без необходимости портфельного управления.
Мышление Lean-Agile, ключевые ценности и 10 принципов SAFe составляют основу Scaled Agile Framework® (SAFe®). Слишком часто руководители и специалисты в организациях лишь формально имитируют практики SAFe и используют терминологию SAFe, не усваивая и не принимая лежащие в основе ценности и принципы, которые действительно отражают новый подход к работе. Такой подход «SAFe только по названию» принесет лишь небольшие успехи в краткосрочной перспективе. Однако, в долгосрочной перспективе поверхностное внедрение неизбежно не принесёт тех реальных и устойчивых бизнес-результатов, на которые рассчитывали руководители, запустившие SAFe.
Это руководство и сопутствующий калькулятор SAFe® ROI (Return On Investment) решают проблему измерения возврата инвестиций в Scaled Agile Framework®. Руководство, основанное на бенчмарках (отраслевых эталонах) и реальных результатах клиентов, описывает общие выгоды и затраты, связанные с SAFe®, как показатели поставки продуктов связаны с финансовыми метриками, и как даже скромные улучшения в сторону бизнес-гибкости могут обеспечить значительную финансовую отдачу.
Objectives and Key Results используют компании из Fortune 500, IT-компании, банки, производственные компании и лидеры практически любой отрасли.
Эта статья — навигатор по миру OKR, где в виде ссылок собраны ответы на вопросы: что такое цели и ключевые результаты; правда ли, что методология OKR работает; как OKR внедрять именно в вашей компании?
Генеральный директор «Лидеры изменений», Agile-коуч, эксперт в Agile-трансформации крупных компаний.
Статьи (143)Тренинги (115) ▾Видео (32)Выступления (20) ▾Кейсы (14)
Партнёр в Лидерах изменений.
Тренинги (120) ▾Статьи (36)Выступления (10) ▾Видео (9)Кейсы (4)
Партнёр в Лидерах изменений. Agile-коуч, эксперт в SAFe® и OKR. Организатор конференций.
Тренинги (121) ▾Видео (30)Статьи (11)Выступления (5) ▾Кейсы (3)
Business Agility Coach c опытом работы в разных сегментах бизнеса.
Тренинги (51) ▾Видео (20)Статьи (19)Кейсы (4)Выступления (3) ▾
Стратегический консультант по внедрению продуктового подхода.
Тренинги (47) ▾Статьи (21)Видео (5)Выступления (2) ▾Кейсы (1)
Эксперт по стратегии, целеполаганию, метрикам и продуктовому подходу в компаниях.
Советник и эксперт по стратегическим трансформациям, практик операционного управления.
Статьи (11)Видео (4)Выступления (3) ▾Тренинги (3) ▾Кейсы (1)
Директор по организационной эффективности в X5 Group.
Менеджер процессов. Практик Scrum, Kanban и SAFe®.
Заместитель директора департамента разработки внутренних систем, агент изменений, YADRO.
Лид продуктового кластера в Samokat.tech.
Развиваю OKRsana. Автоматизирую процессы с помощью ИИ агентов.
Основатель «Изменения неизбежны», эксперт по организационному дизайну и управлению изменениям.
Операционный директор в e-com, фасилитатор стратсессий, обучаю и внедряю OKR. Студент MBA Skolkovo.
Ведущий коуч-консультант внедрения гибких подходов, YADRO. Agile-коуч, эксперт в Agile-трансформации.
Руководитель разработки облачных технологий в международном ИТ-холдинге.
Заместитель технического директора по операционной деятельности, Код Безопасности.
Руководитель программ и портфелей, агент изменений, Agile-коуч.
Владелец внутренних продуктов, Руководитель команды разработки, Scrum-мастер, Лайф-коуч.
Заместитель начальника сводно-организационного управления Аналитического центра при Правительстве РФ
Руководитель центра компетенций развития технологий некредитных продуктов в Росбанке